Mam taki problem:
Skróciłam urlop wychowawczy, ale przed powrotem kazano mi zrobić badania okresowe, bo akurat nadszedł ich termin.
Wypadły “nadspodziewanie pomyślnie” tzn. okazało się, że jestem w 3 m-cu ciąży – co na marginesie było dla mnie sporą niespodzianką.
Interesuje mnie
1) czy mój zakład pracy miał prawo wysyłać mnie na te badania przed podjęciem pracy
2) czy coś mi grozi – tzn. na razie mam w ręku zaświadczenie o ciąży, powinnam te wyniki dostarczyć do firmy – w poniedziałek zaczynam pracę.
Co robić B. proszę pomóżcie. Z góry wielkie dzięki
Bego
PS. Tak wogóle to mam z nimi podpisaną umowę na czas nieokreślony.
2 odpowiedzi na pytanie: mama a badania okresowe – pomocy!!!
Re: mama a badania okresowe – pomocy!!!
Cześć. Pracodawca twój miał prawo cię wysłać na badania okresowe, ponieważ każdy pracownik będący na zwolnieniu (czy nie pracujący) przez okres dłuższy niż 1 miesiąc musi takie badania wykonać. Np. pracowałaś, jesteś chora przez 32 dni to już musisz takie badania wykonać. Co do 2 pyt. wydaje mi się, że nic ci nie grozi, ponieważ jesteś już w 3 misiącu ciązy i masz umowę na czas nieokreślony. Nie wiem czy ci pomogłam. Może znajdzie się ktoś kto ci bardziej wytłumaczy.
Pozdrawiam
Marta i Anastazja (04.01.2003)
Re: mama a badania okresowe – pomocy!!!
witam !! odnośnie twojego pytania pracodawca ma obowiązek wysłać cię na badania okresowe,a co do ciąży to nie może cię zwolnić jeśli jesteś w ciąży powyżej 3 miesiąca, jesteś w okresie ochronnym do momentu rozwiązania.
Znasz odpowiedź na pytanie: mama a badania okresowe – pomocy!!!