Sposób na godny macierzyński

Postów wyświetlanych: 15 - od 1 do 15 (wszystkich: 24)
  • Autor
    Wpisy
  • #102858

    gacka

    Sytuacja wygląda następująco – kobieta prowadzi własną działalność gospodarczą i opłaca sama sobie ZUS – pół roku temu skończył jej się okres preferencyjnych składek, teraz opłaca normalne stawki (oczywiście najniższe z możliwych). Jakie ma wyjścia z sytuacji, by w przypadku zajścia w ciążę ZUS wypłacił jej w miarę przyzwoity zasiłek chorobowy na czas ciąży i później macierzyński? Jakie są w tej sytuacji najkorzystniejsze rozwiązania?
    Będę Wam wdzięczna za info.

    #3127306

    Anonim

    Zamieszczone przez gacka
    Sytuacja wygląda następująco – kobieta prowadzi własną działalność gospodarczą i opłaca sama sobie ZUS – pół roku temu skończył jej się okres preferencyjnych składek, teraz opłaca normalne stawki (oczywiście najniższe z możliwych). Jakie ma wyjścia z sytuacji, by w przypadku zajścia w ciążę ZUS wypłacił jej w miarę przyzwoity zasiłek chorobowy na czas ciąży i później macierzyński? Jakie są w tej sytuacji najkorzystniejsze rozwiązania?
    Będę Wam wdzięczna za info.

    a są w ogóle jakieś możliwości?
    bo jak byłam na preferencyjnych to mój zasiłek macierz. w sumie wynosił 5zł



    #3127307

    bib

    Z tego co sie orientuje, to musi zaczac placic wyzsze skladki, zeby potem cos z tego miec. Ja po preferencyjnych skladkach nie mam nawet zasilku dla bezrobotnych, mimo, ze w normalnych warunkach nalezalby mi sie.
    Najlepiej, zeby kobieta w Polsce nie prowadzila dzialalnosci, albo nie chorowala i nie zachodzila w ciazy. Ewentualnie powinna placic jak najwyzsze stawki, ale w naszych warunkach to sie nie oplaca.

    #3127308

    yoko

    piekny kraj!

    #3127309

    gacka

    Zamieszczone przez Bib
    Z tego co sie orientuje, to musi zaczac placic wyzsze skladki, zeby potem cos z tego miec. Ja po preferencyjnych skladkach nie mam nawet zasilku dla bezrobotnych, mimo, ze w normalnych warunkach nalezalby mi sie.
    Najlepiej, zeby kobieta w Polsce nie prowadzila dzialalnosci, albo nie chorowala i nie zachodzila w ciazy. Ewentualnie powinna placic jak najwyzsze stawki, ale w naszych warunkach to sie nie oplaca.

    Właśnie też słyszałam o opcji płacenie większej składki, ale przez jaki czas/ Wystarczy miesiąc czy cały rok? Jaką średnią bierze ZUS pod uwagę?

    #3127310

    gacka

    Zamieszczone przez bruni
    piekny kraj!

    Wręcz cudowny:Boje się:
    Na moje pytanie dlaczego w takim razie państwo wprowadziło preferencyjne składki dostałam w ZUSie odpowiedź, że one są dla ludzi młodych, którzy nie planują ciąż i jest mniejsze prawdopodobieństwo, że będę chorować.
    Oczywiście zasiłek dla bezrobotnych nie przysługuje, macierzyński wyliczą Ci na 5-10 zł, chorobowe podobnie. Nic tylko otwierać własny biznes:Strach:



    #3127311

    bib

    Tylko ze przy otwieraniu dzialalnosci nikt nie unformuje, ze w razie jakiegos nic z tego nie masz tylko pozniej jeszcze dlugi.:Strach:

    #3127312

    rjotka

    Zamieszczone przez gacka
    Właśnie też słyszałam o opcji płacenie większej składki, ale przez jaki czas/ Wystarczy miesiąc czy cały rok? Jaką średnią bierze ZUS pod uwagę?

    Macierzyński wylicza sie na podstawie ostatnich 12 mc płacenia składek. Tez to przerabiałam.

    #3127313

    gacka

    Zamieszczone przez rjotka
    Macierzyński wylicza sie na podstawie ostatnich 12 mc płacenia składek. Tez to przerabiałam.

    No to super:Boje się:
    A co by było w przypadku, gdybym teraz się wyrejestrowała z ZUS-u i za 30 dni zarejestrowała ponownie z opcją opłacenia wyższej składki? Na podstawie czego wyliczyliby mi chorobowe i macierzyński skoro nie opłacałabym składek 12 miesięcy tylko np. 3?

    #3127314

    milka302

    Z tego co wiem, ZUS identyfikuje firmę na podstawie NIP-u. Musiałabyś założyć spółkę z kimś, żeby dostać nowy NIP. Wtedy ZUS widzi tą spółkę jako nowy podmiot. W przypadku kiedy zamkniesz jedną firmę i otworzysz drugą (też na siebie), NIP pozostaje ten sam. I wtedy „zbiera się ” składki z tych wymaganych 12-tu miesięcy.



    #3127315

    gacka

    Zamieszczone przez milka302
    Z tego co wiem, ZUS identyfikuje firmę na podstawie NIP-u. Musiałabyś założyć spółkę z kimś, żeby dostać nowy NIP. Wtedy ZUS widzi tą spółkę jako nowy podmiot. W przypadku kiedy zamkniesz jedną firmę i otworzysz drugą (też na siebie), NIP pozostaje ten sam. I wtedy „zbiera się ” składki z tych wymaganych 12-tu miesięcy.

    Czyli gdybym tę spółkę otworzyła, opłaciła ze 3 miesiące wyższe składki to mam szansę na wyższe chorobowe i macierzyński? Naliczą mi ten zasiłek z tego, co opłacałam tak?

    #3127316

    milka302

    No niestety, sprawdziłam dziś u źródła, i nie jest tak łatwo :(. Niedawno zmieniły się przepisy i nawet w przypadku spółki cywilnej tak się nie da. Tak więc przepraszam, jeśli wprowadziłam w błąd :Wstyd:. Ciężko nadążyć za tymi wszystkimi zmianami…



    #3127317

    bib

    Zamieszczone przez milka302
    No niestety, sprawdziłam dziś u źródła, i nie jest tak łatwo :(. Niedawno zmieniły się przepisy i nawet w przypadku spółki cywilnej tak się nie da. Tak więc przepraszam, jeśli wprowadziłam w błąd :Wstyd:. Ciężko nadążyć za tymi wszystkimi zmianami…

    Nawet w ZUSie nie nadazaja za tymi zmianami :Hyhy: W moim oddziale dowiesz sie czegos innego od kazdego z pracownikow :Strach:

    #3127318

    awkaminska

    jest sposób 🙂

    to jest cytat jednej z dziewczyn, która poradziła sobie z problemem zachowałam go sobie w innym wątku, dla mam prowadzących działalność…

    [I]gonia2329:
    a ja znalazłam sposób na podwyzszenie swojego macierzyńskiego, mimo opłacania niskiego zusu. a że mam biuro rachunkowe to wszystko uzgodniłam po kilka razy z ZUS, żeby sama sie nie wkopac. Zus maciezrzyński juz wypłacił, oczywiście od wysokiej podstawy, mimo iż „niepreferencyjną stawkę” opłaciłam tylko raz.
    Proponuję Ci wyrejestrowac się na druku ZWUA z ubezpieczeń z kodem 600, następnie zgłosic się, ale bez ubezpieczenia chorobowego. po ponad miesiącu – musi upłynąc co najmniej 30 dni – zgłaszasz się ponownie tylko z dobrowolnym chorobowym. musisz opłacic zus od wysokiej podstawy – wystarczy jedna składka, ale musi byc za pełen miesiąc. i czekasz sobie spokojnie na poród – potem zanosisz zaswiadczenie i panie z odpowiedniego referatu ustalają ci podstawę do wypłaty zasiłku tylko z ostatniego miesiąca, gdy masz wysoką podstawę, a nie z ostatnich 12 m-cy (to dzięki tym wyrejestrwaniom). a po macierzyńskim wracasz sobie do niskich składek
    Sprawdziłam na własnej skórze i działa.[/I]

    ….sama kiedyś w ciąży zmieniałam sumę?*na umowie o pracę… liczyli nie tylko z tej sumy wyższej ale z niźszej i?*średnią, gdyby to byłą nowa umowa nawet nie na cały etata a na 3.4 to licyzli by tylko tę wyższą sumę…. gdybym zmeiniałą pracodwacę?*alebo woge niepracowałą to wystarczył by miesiąc pracy z duźą sumą na umowie by zasiłek chorobowy i macierzyński były wysokie… no ale to dotyczy pracy u kogoś…. ja bym się?*próbowałą zorientować jak to wygląda z tym co napisała Gonia2329, może jest szansa
    __________________
    Aga +Jagda 97 +Kamila 03 +Dagna 07 +

    #3127319

    alokazja

    Zamieszczone przez gacka
    Wzł, chorobowe podobnie. Nic tylko otwierać własny biznes:Strach:

    A ja właśnie o tym myślałam :Strach:

Postów wyświetlanych: 15 - od 1 do 15 (wszystkich: 24)


Musisz się zarejestrować lub zalogować, żeby odpowiedzieć

Close