czy pracodawca może….

Postów wyświetlanych: 7 - od 1 do 7 (wszystkich: 7)
  • Autor
    Wpisy
  • #57247

    suzzie

    odmówic podpisania wniosku o urlop wychowawczy?
    dzisiaj właśnie zostałam poinformowana że jeżeli złoże taki wniosek to zostanie on odrzucony i będę musiała wrócić do pracy! czy to możliwe?
    będę wdzieczna za każdą odpowiedż
    Zuzia i Miś 3 m-ce

    Michałek 11 sierpnia 2004.

    #732449

    kodo

    Re: czy pracodawca może….

    Wydaje mi się, że nie, że kobieta ma zawsze prawo do urlopu wychowawczego, gorzej bywa z powrotem do pracy po nim.
    Pisemny wniosek do pracodawcy należy złożyć 2 tyg. przed dniem, w którym zamierza się pójść na urlop (choć wiem, że niektórzy chcą na miesiąc przed) i zaznaczyć w nim datę rozpoczęcia i zakończenia urlopu.
    Na Twoim miejscu poprosiłabym o pisemną odpowiedź na podanie z podaniem przyczyn odmowy. Zawsze też warto mieć dowód, że takie podanie dostarczyłaś- ja np.wysłałam listem poleconym.

    Życzę pozytywnego załatwienia sprawy.
    Pozdrawiamy

    Dorota i Kuba (31.03.04)



    #732450

    Anonim

    Re: czy pracodawca może….

    Z CAŁĄ PEWNOŚĆIA NIE MOZE CI PRACODAWCA ODMÓWIĆ. TO JEST TWOJE PRAWO !!!
    tylko, ze wiadomo ze jak postawisz na swoim to po wychowawczym może Cie zwolnić.

    Paulinka, 8 IV 2004

    #732451

    Anonim

    Re: czy pracodawca może….

    …. i pewnie tak zrobi. Dziewczyny! Wierzcie mi – na prawdę lepiej z pracodawdcą NEGOCJOWAĆ a nie ŻĄDAĆ

    Kaśka z Natusią 2,5 roku 🙂

    #732452

    gosia

    Re: czy pracodawca może….

    Nie może odrzucić wniosku

    Gosia i Artek

    #732453

    suzzie

    Re: czy pracodawca może….

    mam to w nosie czy po wychowawczym przyjmie mnie z powrotem czy nie…………
    o wszystko zawsze muszę walczyć (zresztą nie tylko ja – pozostali pracownicy tez).
    umowe mam do końca marca 2005, więc tego wychowawczego nie musi mi dawać nie wiadomo ile…..bo i tak mi tej umowy nie przedłuży – tak przypuszczam. tylko nie wiem co dalej: czy po ustaniu umowy o prace bedzie mi dalej przysługiwał zasiłek rodzinny, czy dla bezrobotnych a może oba jednocześnie?
    Dzięki wielkie

    Michałek 11 sierpnia 2004.



    #732454

    mama-oli-i-tomka

    Re: czy pracodawca może….

    Pracodawca musi ci udzielić urlopu wychowawczego jeśli o niego poprosisz – oczywiście na piśmie i 2 tyg przed przewidywanym początkiem tegoż urlopu. Po ustaniu zatrudnienia zgłaszasz się do urzędu pracy – nie wiem czy dostaniesz zasiłek dla bezrobotnych ale jeśli przysługuje ci teraz zasiłek rodzinny to potem będziesz go dostawać (ale musisz sie zarejestrować jako bezrobotna).
    Pozdrawiam i życzę powodzenia

    mama oli i tomka kiedyś kasiaiola

Postów wyświetlanych: 7 - od 1 do 7 (wszystkich: 7)


Musisz się zarejestrować lub zalogować, żeby odpowiedzieć

Close